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后，至于猫咪日物品店长工的年终考核表原因。相针对职员的标准化管理，要和年终考核表挂扣，那么好怎样就能很可能了。相针对好的店长能借调猫咪日物品店本职工作任务人数的本职工作任务主动性。要分动到人，地方到人，怎样能有保障猫咪日物品店的公共卫生和规整。
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